Обновление ВахтаGO: в кабинете работодателя появилась статистика по вакансиям
Мы обновили раздел «Мои вакансии» в личном кабинете работодателя ВахтаGO. Теперь по каждой опубликованной и закрытой вакансии можно увидеть расширенную статистику эффективности.
Мы обновили раздел «Мои вакансии» в личном кабинете работодателя ВахтаGO. Теперь по каждой опубликованной и закрытой вакансии можно увидеть расширенную статистику эффективности.
В карточке вакансии теперь доступны следующие показатели:
— количество показов
— количество просмотров
— количество откликов
— конверсия из показа в просмотр
— конверсия из просмотра в отклик
— конверсия из показа в отклик
Новые данные помогают лучше понимать, как работает каждая вакансия на всех этапах: увидели ли её соискатели, открыли ли карточку вакансии и дошли ли до отклика.
Статистика формируется на основе данных из мобильного приложения ВахтаGO для соискателей.
Как считаются метрики
Показ — это уникальное количество пользователей, которые задержались на плашке вакансии в выдаче не менее чем на 1 секунду.
Просмотр — это уникальное количество пользователей, которые открыли детальную карточку вакансии.
Таким образом, в личном кабинете работодателя теперь виден не только итоговый результат в виде откликов, но и весь путь вакансии: показ → просмотр → отклик.
Если вкладка с личным кабинетом уже была открыта, просто обновите страницу, чтобы увидеть новые данные.
Более живой и сильный вариант для публикации
В ВахтаGO обновили раздел «Мои вакансии» для работодателей
Сегодня мы обновили раздел «Мои вакансии» в личном кабинете работодателя ВахтаGO. Теперь по каждой опубликованной и закрытой вакансии доступна подробная статистика, которая показывает, как соискатели взаимодействуют с вакансией на разных этапах.
Работодатели могут видеть:
— сколько пользователей увидели вакансию в выдаче
— сколько перешли в карточку вакансии
— сколько оставили отклик
— какая конверсия получается между показом, просмотром и откликом
Это позволяет оценивать вакансию не только по количеству откликов, но и по всей воронке: от первого показа до целевого действия.
Метрики считаются так:
Показ — уникальный пользователь задержался на плашке вакансии в выдаче минимум на 1 секунду.
Просмотр — уникальный пользователь открыл детальную карточку вакансии.
Все данные передаются из мобильного приложения соискателей и помогают точнее понимать, насколько вакансия заметна, интересна и эффективна.